7月26日，陜西省科學技術協會公布了2023年陜西省企業“三新三小”創新競賽評審結果，楊凌核盛輻照技術有限公司“基于電子加速器的預制菜輻照滅菌保質技術”榮獲二等獎，這是繼2022年度之后，連續2年獲得此項榮譽。楊凌核盛輻照作為省屬國企中陜核工業集團下屬全資三級子公司，致力于打造引領行業發展的輻照加工與技術綜合示范基地，積極參與秦創原創新平臺建設，聯合西安交通大學、西北農林科技大學等科研院所、機構共建研發載體，不斷實現輻照加工關鍵技術突破；近三年來，累計申請專利7項，授權4項；承擔省、市和集團科研項目10余項，發表科技論文20余篇；榮獲2022年陜西省創新方法大賽三等獎、2022年陜西省企業“三新三小”競賽項目三等獎，入選“2022年陜西省創新型中小企業名單”和“陜西省2023年第一批科技型中小企業名單”。此次獲獎，是對楊凌核盛輻照公司“核”心技術拓展、科技研發水平及成果轉化應用的又一次高度肯定和認可，同時也是對企業在創新發展道路上的激勵和鞭策。未來，楊凌核盛輻照將不斷強化科技創新投入，持續推動核技術應用成果轉化及推廣，將科技創新能力切實有效地轉化為區域產業發展的有力支撐，為陜西省科技經濟發展積蓄強大動力。
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2023
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近日，陜西省科學技術廳公布了“陜西省2023年第一批入庫科技型中小企業名單”，楊凌核盛輻照技術有限公司順利通過認定，成功入庫。“科技型中小企業認定”旨在鼓勵企業大力開展科學技術研究開發活動，強化實施創新驅動發展戰略，增強企業科技創新意識，實現企業可持續發展。楊凌核盛輻照作為省屬國企中陜核工業集團下屬全資三級子公司，致力于打造引領行業發展的輻照加工與技術綜合示范基地，積極參與秦創原創新平臺建設，聯合西安交通大學、西北農林科技大學等科研院所、機構共建研發載體，不斷實現輻照加工關鍵技術突破；近三年來，累計申請專利7項，授權4項；承擔省、市和集團科研項目10余項，發表科技論文20余篇；榮獲2022年陜西省創新方法大賽三等獎、2022年陜西省企業“三新三小”競賽項目三等獎。本次成功入庫“科技型中小企業”，是公司在提高自主研發能力、管理能力等多方面取得的又一喜人成果，也是政府有關部門對楊凌核盛輻照公司技術研發和技術創新能力的高度認可，公司將以此為契機，不忘初心、砥礪前行，繼續完善企業創新戰略體系，持續加大科技研發力度，發揮核技術應用優勢，為陜西省科技創新與經濟發展貢獻中陜核力量。
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在全黨深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育之際，按照集團黨委工作安排部署，5月4日起，核盛公司學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育讀書班開班，公司兩級領導班子、中層干部及全體黨員參加了會議，子公司以視頻形式參加了會議。公司黨總支委員、副總經理楊魁主持會議。本期讀書班主要任務是深入學習貫徹學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻理解開展主題教育的重大意義，貫徹落實集團黨委關于開展開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育安排部署，動員黨員領導干部提高政治站位，強化政治責任感，在深學細照篤行中提高理論素養、堅定理想信念、升華覺悟境界、增強能力本領，充分發揮好黨員干部示范帶頭作用，以主題學習教育的實際成效推動公司工作。公司黨總支副書記、總經理張鵬在動員講話中強調，要堅持以學鑄魂，堅定政治信仰，提高政治能力，強化政治擔當，夯實忠誠捍衛“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”的思想根基。要堅持以學增智，原原本本學，全面系統學，聯系實際學，系統掌握黨的創新理論的科學體系和精髓要義，熟練掌握其中蘊含的領導方法、思想方法、工作方法，不斷提高履職盡責的能力和水平。要牢牢把握這次理論武裝升華、黨性修養洗禮、自我革命實踐、思想作風錘煉的歷史機遇，堅決把思想和行動統一到黨中央決策部署上來，以實際行動、工作實效為推進核盛公司高質量發展貢獻力量。根據主題教育相關安排，...
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4月25日，核盛公司在二樓會議室召開2023年一季度經營分析會，公司總經理張鵬，副總經理李奎、楊魁，各部門負責人以及秦洲公司、楊凌公司經理層參加了會議。會上，傳達學習了集團公司2023年一季度經濟運行分析會會議指示和集團朱總講話精神;業務發展管理部對一季度公司整體經營工作開展情況進行了匯報;各子公司負責人分別對第一季度經營情況作出了匯報并明確后續工作計劃。會議指出，2023年一季度公司營收、利潤總額均超額完成時間進度目標，持續提升核產業經營業績，穩步推進在建項目試生產和驗收工作，強化新項目調研，落實科技創新引領發展的理念，保持企業高質量發展，一季度順利實現經營業績開門紅目標。會議強調，各經營單位要在二季度嚴格落實“雙過半”目標，逐級分解落實各項任務，多措并舉，攻堅克難。在建項目要確保順利完成竣工驗收，實現預設產能效益;強化核產業項目調研，爭取新項目落地;經營中要重視兩金壓控，加快項目回款，改善公司經營性現金流，實現提質增效促發展的目標。
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4月7日，中陜核集團黨委副書記、總經理朱華平，副總經理胡剛一行到楊凌核盛輻照公司調研指導工作，集團公司綜合辦公室主任張煒、地質礦業部部長王義忠、核盛公司總經理張鵬等相關負責人陪同調研。朱華平一行深入輻照車間，實地查看了新建低能電子束輻照功能膜材料改性項目試生產現場，詳細了解了功能膜產品類型及輻照加工流程、主設備運行控制等內容，并就項目運營管理和技術創新發展情況進行深入交流。會上，張鵬匯報了核盛公司一季度經營情況及重點工作進展，楊凌公司執行董事李奎匯報了楊凌核盛輻照低能電子束輻照功能膜材料改性項目建設及試生產情況。朱華平對核盛公司取得的成績表示肯定，并對今后的發展方向和經營思路提出要求：一要充分發揮平臺優勢，以人才驅動推動創新發展，持續開展新工藝、新產品的探索、研發與創新；二要以建立中陜核技術應用研究院為契機，扎實開展技術研發、成果轉化和新產業項目孵化，筑牢發展根基；三要深入拓展低電子束輻射制備新材料新市場，建立合作伙伴資源共享與優勢互補機制，搶占市場，切實推動項目達產達效。朱華平強調，核盛公司肩負著集團核技術應用產業布局發展的重大使命，要進一步聚焦主責主業，找準發展方向，搶抓機遇、乘勢而上，奮力開創核技術應用產業發展新局面，為集團公司高質量發展做出貢獻。
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為了進一步提高公司員工的職業素養、溝通能力和管理水平，培育積極向上的企業文化精神，3月22日，核盛公司舉辦了《管理者及員工綜合職業素養提升》培訓，公司總經理張鵬出席培訓并作動員講話。張鵬在動員講話中強調了開展職業素養提升培訓的目的和意義，并對參訓職工提出了兩點要求，一是全體職工要端正學風，集中精神全身心投入到培訓學習中，深化對知識的理解，不斷把學習引向深入;二是學以致用，通過此次學習培訓，使大家在思想、業務和工作能力上都有所提高，把培訓所學知識真正轉化為工作實績。培訓會上，西安錦君企管公司、中國管理科學學會認證高級企業培訓師、西北大學經管院特約高級講師閆佳明老師結合公司實際，采用理論聯系實際、具體案例分析、現場互動、答疑的授課方式，從個人與工作、企業與員工、提升職場行動力、職場溝通密碼四個方面入手，循序漸進，深入淺出，對職場人職業素養提升及溝通相關知識進行了耐心細致講解。同時開展課堂練習，與參訓學員現場互動，形成了良好的學習氛圍。通過學習培訓，全體職工紛紛表示，老師理論結合優案例的講解，使大家收獲滿滿并懂得了理論和實際工作的有效結合，將把本次培訓中所學到的知識和技能充分應用到今后的工作中去，在工作中始終保持一種奮發有為的工作激情，認真履職盡責，勇于擔當創新，承擔起肩負的重任，積極主動做好本職工作，為推動核盛公司高質量發展做出新的更大貢獻。公司本部及子公司30余名職工參加了培訓。
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按照《中共中陜核工業集團有限公司委員會關于召開2022年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》和公司黨總支要求，3月14日，核盛公司機關黨支部召開2022年度組織生活會。會議由機關黨支部書記穆新紅主持，本部全體黨員參加會議。會前，機關黨支部組織全體黨員認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，學習黨的二十大報告和《黨章》，學習習近平總書記在黨的二十屆一中全會上的重要講話精神，注重運用《黨的二十大報告學習輔導百問》《二十大黨章修正案學習問答》等輔導材料開展學習，全面準確領會黨的二十大精神，同時要求黨員對照崗位職責和黨員身份，在工作履職情況和發揮黨員先鋒模范作用等方面認真撰寫對照檢查材料，為高質量召開組織生活會奠定了基礎。 會上，機關支部支委帶頭對照要求檢視問題，開展批評和自我批評。自我批評時，大家不遮不掩，敢于揭短談問題；相互批評時，直截了當提意見、點問題，切實達到了紅紅臉、出出汗的良好效果。公司領導班子成員以普通黨員的身份參加雙重組織生活，并指導開展組織生活會。全體黨員逐一查擺問題，剖析原因，明確整改措施和努力方向。會議強調，全體黨員要對查擺出來的問題進行梳理，強化措施，抓好整改，確保組織生活會見實效、出成果，進一步提高全體黨員工作水平；要鞏固教育學習成果，繼續堅持目標導向和問題導向，認真學習習近平總書記重要講話精神，抓學習、提精神、筑強黨支部戰斗堡壘作用；...
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按照集團公司黨委《關于開好2022年度領導班子民主生活會的通知》要求，1月31日，公司黨總支召開了2022年度領導班子民主生活會。集團公司副總經理胡剛，集團公司工會副主席、工會辦主任劉晶到會指導。會議由公司黨總支副書記、總經理張鵬主持，公司領導班子參加會議。會前，公司黨總支作了充分的思想準備和工作準備。領導班子成員深入學習黨的二十大提出的新論斷新部署，學習了習近平總書記來陜考察重要講話重要指示、習近平總書記關于國有企業發展改革和黨的建設重要論述。通過學習，使領導班子成員進一步提高認識、統一思想、增強自覺，打牢開好民主生活會的思想基礎。廣泛征求了黨員干部職工意見建議，深入開展談心談話，深刻剖析突出問題，認真撰寫了發言提綱。會上，通報了本次會前征求意見情況及上年度民主生活會問題整改情況。張鵬代表公司領導班子進行對照檢查，并帶頭作個人對照檢查發言。領導班子成員在發言中，緊扣主題，對照黨的二十大精神和黨章黨規黨紀，聯系征求到的職工群眾意見，堅持問題導向，強化問題意識，重點從六個方面查找了差距和不足，深刻剖析了原因，明確了今后努力方向和整改措施。張鵬帶頭，班子成員相互之間開展批評和自我批評，大家不講成績、開門見山，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，自我批評認識深刻，相互批評意見坦誠，進一步統一了思想、明確了方向、加強了團結、凝聚了力量。在認真聽取對照檢查后，胡剛作了點評講話，他指出，...
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1月29日，中陜核集團副總經理胡剛到楊凌核盛輻照公司調研指導工作，并向大家致以誠摯的新春問候，集團發展規劃部、安全環保部、科技信息部相關負責人陪同調研。調研期間，胡剛一行深入輻照車間，實地查看了新建的低能電子加速器功能膜輻照加工項目試生產現場，詳細了解了功能膜產品類型及輻照加工流程、主設備運行控制、輻射安全管理等內容，聽取了楊凌公司負責人關于2022年工作總結及2023年工作計劃的匯報，并就公司在輻照改性功能膜等新材料的技術開發與產業化情況與有關人員進行了深入交流。胡剛對楊凌公司2022年取得的成績給予了充分肯定，并對今后的經營發展思路提出指導意見。胡剛要求，一是要發揚“核工業”精神，提高思想認識，切實強化責任擔當，持續提升安全環保管理水平，全面提高現代企業治理水平，保障公司安全高效運營；二是要發揮人才資源高地的優勢，加大研發投入，加強科技創新平臺能力建設及技術成果產業轉化，以創新促發展；三是要持續攻堅克難，主動作為，充分發揚敢想、敢拼、敢做精神，圍繞主業不斷開展優質項目的調研及投資建設工作，搶抓新時代發展機遇，全力推動輻照產業高質量發展，切實為集團高質量發展做出貢獻。
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近日，陜西省科技廳發布“2023年度陜西省青年科技新星”入選人員名單，經主管部門推薦、專家評審、省科技廳科技工委聯席會研究審定，公示等環節，全省共評選出150名青年科技新星。中陜核核盛科技有限公司楊魁博士成功入選。據悉，“陜西省青年科技新星”是省政府為培養創新型優秀青年科技人才，布局合理的創新人才梯隊而設立，每年在全省范圍內選拔和培養一批工程技術學科、基礎學科的青年科技骨干，特別是陜西支柱產業發展急需的青年科技人才，通過對其開展的科學研究、技術開發、成果轉化等活動提供項目資助，培育學科和技術帶頭人，增強我省科學研究和技術開發的后勁，壯大我省學科和技術帶頭人隊伍，使其盡快進入國家和省級重大人才工程計劃，為建設創新型省份做好技術和人才儲備。核盛科技始終注重于科技創新創業人才培育，不斷強化科技人才與產業發展有機融合。后續，公司將持續圍繞公司產業發展實際需求，加大托舉高層次創新創業人才、團隊力度，開展產業技術創新，為集團公司核產業高質量發展提供人才支撐。
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